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2019陕西事业单位招聘考试数量关系解题技巧:数量和资料作答顺序探究

时间:2019-08-22 17:59:03|来源:陕西事业单位考试网

中公陕西事业单位招聘网为大家带来陕西事业单位职业能力倾向测验复习资料:2019陕西事业单位招聘考试数量关系解题技巧:数量和资料作答顺序探究。希望可以帮助各位考生顺利备考陕西事业单位考试。

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【导读】

中公事业单位为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试!今天为大家带来数量关系解题技巧:数量和资料作答顺序探究。

一年一度的联考笔试落下了帷幕,相信很多同学都取得了满意的笔试成绩。考试结束之后,我与很多同学沟通过,对大家行测考试中数量和资料分析两部分比较科学的答题顺序进行了整理汇总,希望会对后续同学的备考提供助力。

先来说一下资料分析,资料分析是行测考试中题目排序在最后的一个部分。特点是相比于数量关系,得分率较高,以20道小题为例,只要大家在考前认真仔细记公式,每天坚持做题保持题感,答对15个是比较正常的。还有一个特点就是,资料分析的题干所占篇幅较长,一篇材料三五百字很正常,随着考试方式的多样化,材料的呈现形式现在也出现文字、表格、图表相结合的形式,所占篇幅进一步增加,所以四篇材料加题目会占去题本的六七页。结合这两个特点,建议大家不要把资料分析放到最后作答,主要两点原因,其一是资料分析分数比较容易得到,前期如果做完,心里就有底了,有利于后面其他部分题目的作答。第二个原因,资料分析所占篇幅较长,如果放到最后作答,很容易造成焦躁心理,本来二十五分钟能答完,也会感觉所剩题目太多而慌张,对于作答资料分析来说,慌张是第一大障碍,会直接导致看错题干、找错数据、计算错误等一系列问题。所以对于资料分析而言,希望同学们能够把其作答顺序适当提前,不要放到最后作答。

再来说一下数量关系,数量关系一直以来都是广大考生头疼的一个模块,由于题型多样、考点众多等原因无疑给广大考生增加了备考难度,所以部分同学会选择直接把数量关系放到最后,由于考试时间有限,最后只能草草蒙上选项。但是老师强烈不建议这样做,理由如下:数量关系虽然难度较大,整体得分率不高,但却是较能拉开分差的一个部分。只要大家平时按照老师的要求进行备考,拿到一半的分数是没有问题的。但是如果直接放弃,很可能损失到全部的分数。所以即使把数量关系放到最后作答,也要预留出相应的时间进行答题。大家可以在试卷下发之后把题本先翻到数量关系那一部分,总体浏览一下试题难度,如果难度较低,都是自己擅长的题目,那最后尽量多留出一部分时间进行作答,如果发现难度较大,只有少部分题目自己擅长,那就相应的少预留一点时间。这样做能避免由于预留时间过短,而数量关系题目有很简单却没有时间作答的情况。

希望以上的内容能够对大家日后的备考起到助力的作用,预祝大家一战成“公”。

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