2022陕西事业单位联考成绩发布在即，关于事业单位面试，考生们需要提前了解面试形式、面试考题题量题型，以及面试侧重点等，到底什么陕西事业单位面试是什么样的呢？陕西中公事业单位考试网做了整体，一起来看看陕西事业单位面试题型题量。

陕西事业单位面试题型题量

陕西事业单位面试形式主要以结构化面试为主，一般10分钟3道题，具体情况如下：

陕西省事业单位面试测查要素包括智能素质(综合分析能力、逻辑思维能力、解决问题能力、人际协 调能力、语言表达能力、应变能力、业务能力、创新能力等)；意愿素质(动机愿望、职业规划、兴趣爱 好等)、人格素质(举止仪表、性格气质)等方面。

综合分析能力为重要考查要素，人际交往意识与技巧、应急应变能力次之，计划组织协调能力与岗位匹配为常规考查能力，言语理解与表达能力与解决问题能力考查较少。

从总体面试情况来看，面试难度不算大，但是考题侧重陕西本地时事热点、基层实物。所以建议考生们可以多积累相关素材。